Kennen we binnenkort naast e-learning en het door mij gepropageerde te-learning ook we-learning? Als het aan Ambika Naithani van Times News Network ligt wel. Naithani reserveert deze term voor -wat hij noemt- ‘peer-to-peer’ learning.
In peer-to-peer learning, employees across all hierarchical levels share knowledge freely with each other. They either meet in person in specially designated forums, meet online or exchange ideas through in-house technical journals.
Het gaat hierbij dus om een informele vorm van e-learning waarbij samenwerkend leren voorop staat. Naithani beschrijft in zijn bijdrage enkele voorbeelden van ‘we-learning’. Bijvoorbeeld de ‘Expert-and-Knowledge Tracker’ van IBM.
This content is published under the Attribution 3.0 Unported license.
Geef een reactie